Pagamento
Arretrati CCNL 22-24: Lo SNALS esige certezze. Il punto su Scuola, Università e
Ricerca.
Gentili colleghe e colleghi,
la sottoscrizione definitiva
del CCNL Istruzione e Ricerca 2022-2024 è un traguardo importante, ma la sua
applicazione pratica sta registrando in queste ore disallineamenti tecnici che
lo SNALS sta monitorando con la massima attenzione.
Il "Giallo" degli Arretrati: Lo SNALS chiede chiarezza
Molti di voi, attraverso il
portale NoiPa, hanno visualizzato l’importo della “Emissione Speciale
Arretrati” (con cifre che variano di molto), ma il relativo cedolino (che
consentirebbe di comprendere le disparità di cifre) continua a tutt’oggi a non
essere visibile e la data di esigibilità inizialmente prevista per il 21
gennaio non è stata rispettata dal MEF per tutti i lavoratori. Sebbene gli
aumenti tabellari siano già presenti nel cedolino di gennaio, il pagamento
delle somme arretrate sta subendo slittamenti tecnici.
La nostra Segretaria
Generale, Elvira Serafini, è intervenuta duramente sulla questione:
"Seguiamo con
attenzione l’avvio dei pagamenti, ma sottolineiamo l’esigenza di garantire la
piena correttezza degli importi e la puntuale gestione amministrativa. In una
fase così delicata è indispensabile che ogni accredito rispecchi con precisione
quanto previsto dal contratto. La scuola ha bisogno di certezze, non di
ulteriori disallineamenti. Richiamiamo l’Amministrazione alla massima
trasparenza, nel rispetto della dignità professionale di chi opera nelle
istituzioni scolastiche."
Oltre l’emergenza: La sfida per il triennio 2025-2027
Nonostante questi intoppi
burocratici che stiamo sollecitando a risolvere entro il mese di gennaio, lo
SNALS considera tuttavia comunque questo contratto una base di partenza. La
nostra attenzione è infatti già rivolta al nuovo triennio 2025-2027.
Come dichiarato da Elvira Serafini:
"Chiudiamo con
responsabilità il passato e apriamo con determinazione il futuro. Il prossimo
contratto dovrà restituire piena dignità professionale a tutto il comparto, con
risorse realmente in grado di contrastare l'inflazione."
I punti chiave per i settori
del Comparto a Trieste
- SCUOLA E ATA:
Oltre agli arretrati, vigiliamo sull'applicazione del nuovo ordinamento
(nuove posizioni economiche e profili). L'estensione dei permessi
retribuiti ai supplenti annuali è già un diritto esigibile grazie alla
nostra firma.
- UNIVERSITÀ E RICERCA:
A Trieste, polo d'eccellenza scientifica, la nostra battaglia per il 25-27
sarà garantire carriere più fluide e valorizzare l'altissima
specializzazione del personale tecnico-amministrativo e dei ricercatori,
spesso trascurati dalle politiche nazionali.
- TITOLARITÀ NEGOZIALE:
Essere sindacato firmatario ci permette di sedere ai tavoli per garantire
che ogni euro degli arretrati e dei fondi d'istituto arrivi correttamente
a destinazione. Dove altri sono esclusi per scelta, lo SNALS c'è per
presidiare i vostri diritti.
Siamo al vostro fianco
La Segreteria Provinciale di Trieste rimane a disposizione per chiarimenti sui cedolini e sugli importi visibili su NoiPa. Continueremo a monitorare a livello nazionale l'iter degli accrediti affinché la "data di esigibilità" diventi certezza per tutti. A livello provinciale, la nostra sede è a disposizione dei nostri iscritti: se riscontrate anomalie persistenti nel vostro profilo NoiPa o importi che non corrispondono alla vostra anzianità, contattate la nostra Segreteria per una verifica puntuale.