L'ultimo incontro con l’Aran per il rinnovo del CCNL del Comparto Istruzione e Ricerca ci ha posto di fronte ad una proposta contenente disposizioni comuni per il personale ausiliario, tecnico ed amministrativo di ruolo dei diversi settori. Lo SNALS-Confsal sostiene la necessità di uniformare il trattamento del personale a tempo determinato con quello del personale a tempo indeterminato. La riunificazione delle norme comuni per i diversi settori presenta il rischio di un pauroso arretramento dei diritti già previsti dai precedenti contratti collettivi nazionali.
Nel testo proposto sono stati infatti disapplicati
importanti istituti contrattuali a tutela del periodo di prova e delle assenze
con gravi penalizzazioni per personale non ancora confermato in ruolo.
Riteniamo che sia più utile invece lavorare prima sulle
singole Sezioni per migliorarle ed aggiornarle. Solo successivamente potrebbe
essere prevista la riconduzione ad una parte comune delle disposizioni
sovrapponibili.
Resta in piedi la questione retributiva per la quale non
abbiamo ancora ricevuto alcuna assicurazione sulle nuove risorse acquisite dal
fondo per il miglioramento dell’offerta formativa.